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學習一定不是享受的,有困難瓶頸,和別人和環境沒有關係,自己克服 ,痛苦是蛻變轉換的前兆,保持祝福思想
路程自行決定。堅定的信念。沒有受環境影響的問題,適時的生氣事情超過了態度就變成小氣鬼一列!
溫室外,外頭闖盪被無禮對待就像三餐般平常,形形色色各個團體,許多圈圈包住更多圓點裡緊扣似阿米巴變形蟲還有變色龍喔!
--------------------------------即溶融在暫留點上皆有自說一套ISO生存法。
小念頭純想法 就餵養群人首腦及肚皮。從商研商皆知:營利-賺錢 公司-機構
國家國有、私人私有 ,有人共事不重情感質,當然兒女情長過多就不合理,卻是絕對有血汗鑽人熱淚……那麼點矛盾與偽裝。
上個世紀,國營機構努力開放管道提拔、專研、積蓄
西元2005年,1.企業2.家族3.SOHO 。
非共同管理卻同步處理的自由獨立,似獨權,似民主,有時空之鑰。
-------------------------------------------超然理念主導比例波動完全市場。
操控匯內,踏步跳槽引導挖偷;埋手桌前,努力趕進文案呈報。
造勢名牌,技術方論,流程管理。約制其中的家庭化職場及晚進的人力。
柔善內斂縱使無羈,智慧徒留自作主張。
工作上,加油吧!不如明理聰慧中生。
給予事業上的祝福以期順利之。
最重要的陽光下要生長的草,無處可躲。
───────────發現天上成人之美,就相信了自己。
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